Die Folgen des demografischen Wandels sind in vielen Regionen bereits unmittelbar erfahrbar – und zwar in vielen Bereichen. Die Herausforderungen sind gewaltig, doch wir können sie meistern. Viele Städte und Gemeinden haben sich bereits auf den Weg begeben und manches ausprobiert. Einiges hat sehr gut funktioniert. Die Datenbank präsentiert eine Auswahl von innovativen und bewährten Ansätzen aus Deutschland und dem Ausland. Lassen Sie sich inspirieren und tauschen Sie sich mit anderen Regionen aus.
Unter dem Motto „Tourismustalente für Sachsen“ wirbt der LTV SACHSEN gemeinsam mit Partnern im Rahmen einer Medienkampagne für Ausbildungsberufe im Tourismus.
Ein Straßendorf stärkt seine Mitte(n) mit Hilfe der Bürgerschaft. Das einmalige Schlossensemble in Königshain soll zu einem Besuchermagneten und zum lebendigen Gemeindezentrum werden. Die Schätze des Ortes werden entwickelt, die Gemeinschaftsangebote vernetzt und gestärkt.
Ziel der Agentur ist es, Unternehmen, Institutionen, Verwaltungen und ihre Beschäftigten in Niedersachsen bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen, Haltungen und Lösungen zu unterstützen.
Digitale Remote-Arbeit bietet entsprechend großes Entwicklungspotential für ländliche Regionen. Ziel des Projektes ist es, Brandenburger Arbeitgeber dabei zu unterstützen, Fachkräfte remote einzustellen, und Jobsuchenden zu helfen, Remote-Jobs als lokale Karrieremöglichkeiten in Brandenburg wahrzunehmen.
Ziel des com(m) 2020-Bündnisses ist die Stärkung der kommunalen Gesundheitsversorgung in der Lausitz sowie die Etablierung einer wohnortnahen und patient*innenzentrierten Versorgung.
Reverse Mentoring orientiert sich an den individuellen Bedürfnissen der Angestellten hinsichtlich der vorherrschenden Lernerfordernisse und berufsspezifischen Orientierung in einer sich schnell verändernden Arbeitswelt von Alt und Jung gleichermaßen.
Ziel des Projektes ist es, Jugendlichen beim Übergang von Schule–Beruf durch berufsbildende Maßnahmen am Lernort Oberstufenzentrum (OSZ) zu unterstützen. Die Lokale Koordinierungsstelle führt bedarfsorientierte Projekte durch, welche dazu beitragen sollen, die sozialen und personalen Kompetenzen der Jugendlichen zu verbessern.
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